為了讓新進職工了解衛生院概況，熟悉衛生院管理制度及工作環境，增強工作責任心，盡快樹立主人翁意識，更好的適應工作，4月6日下午，濟南市鋼城區辛莊衛生院在三樓大會議室對新入職員工進行了崗前培訓和院感知識培訓，本次新入職員工共參加6人，由副院長宋曉麗和院感科主任朱秀云負責給新入職員工培訓。

本次培訓分為新入職職工崗前培訓和院感知識培訓，在培訓會上，宋曉麗副院長首先對新人的入職表示熱烈的歡迎，大家一一簡單介紹了自己，其次給職工們詳細介紹了本院的發展史、以及近幾年來開展的工作和取得的成績，展望了醫院的未來。宋院長表示，從踏入辛莊中心衛生院大門的那一刻，你們就是我院的一分子，接下來要做好自己的本職工作，嚴于律己，虛心向同事請教問題，自覺遵守我院“以患者為中心、以質量為核心”的服務宗旨，團結友愛，在自己的職位上，發光發熱。

院感科朱主任對新入職員工進行了手衛生規范培訓、穿脫防護服培訓、醫療廢物分類處置管理培訓、消毒隔離技術規范培訓、核酸采樣培訓、醫院感染職業防護培訓等相關理論知識，讓職工們對院感防控知識有了一個全面的了解，進一步強化了疫情防控意識和專業技能。在以后的工作要加強職業素養和自我防護意識，為患者提供更安全、便捷、有效的服務。

通過此次對新入職員工進行培訓，職工們對我院的文化、發展歷程和院感防控知識有了更全面的了解。大家紛紛表示，接下來將立足本職崗位，認真學習，勤奮工作，用自己的努力為衛生院的發展建設貢獻一份自己的力量。（呂慧）

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